Das Reiss Profil

findet im beruflichen Umfeld überall dort Anwendung, wo die Leistungsfähigkeit gesteigert werden soll.

Die 16 Lebensmotive des Reiss Profils nach Prof. Dr. Steven Reiss, Ohio State University, Columbus USA geben Antwort, welche Werte und Bedürfnisse unserem Verhalten zugrunde liegen. Sie zeichnen aus, was uns antreibt, was uns Spaß macht und Energie gibt, aber auch, was uns unglücklich macht und Kraft kostet, was Konflikte verursacht.

Nutzung des Reiss Profils:

Entwicklung von Führungspersönlichkeiten
Coachingprozesse
Potentialanalysen
Zuverlässige Personalentscheidungen
Authentische und wirkungsvolle Kommunikation
Die leistungssteigernde Zusammensetzung von Teams oder Projektgruppen
Die qualifizierte Deutung sozialer Prozesse in Teams
Die mentale Vorbereitung auf gezielten Leistungsabruf

Michael Ludwig ist ausgebildeter und lizensierter Reiss Profile Master der Reiss Profile Germany GmbH